紧跟国家方针政策疫情防控工作形势，结合边疆地区地域特性，按照三甲医院性质和职工特点，从医院建院方针和“十大文化”出发，围绕“两个满意、三个更好、四个从心”的核心目标，个性化打造服务全院职工、青年职工、专家职工、女性职工的暖心关爱模式。设立由医院书记牵头、院长统筹、工会组织、各部门联动的职工暖心工作委员会，制定专项规划方案、开展线上+线下+普查模式、全方位关心职工身心+社会适应能力，运用现代化管理工具，全过程做好评估、反馈和风险控制。两年来，服务全院5000余名职工、共计3万人次，制定、完善有关核心制度12项，荣获“全国文明单位”等多项荣誉，工会领导为中国教科文卫体工会第五届全国委员会委员新疆卫

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