本次案例分享以医院职工之家的创建背景、创建过程和创建成果为主线，重点介绍重庆大学附属肿瘤医院工会自2013年开始创建职工之家以来，大胆探索创新创建模式，围绕“家”做文章，营造“家”的氛围，做实“家”的内容，树立“依靠大家建小家、建好小家为大家”的理念。凝练出具有浓郁家庭元素的“7小8有”作为建家必备条件，实现了职工小家创建的全覆盖。增强了科室的凝聚力、向心力，职工的获得感、归宿感、幸福感也明显提升。建家工作还得到了职工、同行和上级认可，近七年，共计100余家友邻单位来院交流学习职工之家创建，得到上级部门奖励30余万元，扩大了医院和工会的影响力，经济效益和社会效益双丰收。

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