分级护理是护理工作一项重要的管理制度，是确定临床护理人员编制、合理安排护理人力资源的重要依据，也是确定护理服务收费的标准。 达到的效果：分级护理内容具体化，护士自主能动性提高，将整体护理观念融入分级护理中，人力资源得到合理利用，达到患者满意、社会满意、政府满意的目标。